Les partenaires sociaux rappellent l'importance de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Dans le cadre de la classification des emplois, les particuliers employeurs devront veiller à garantir une égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en matière d'embauche, de rémunération et d'accès à la formation professionnelle.
Convention collective Particulier employeur et emploi à domicile (IDCC 3239)
Article 4
Convention collective du 15 mars 2021 › Annexes › Annexe 7 Classification des emplois applicable aux salariés du particulier employeur › Égalité professionnelle
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