Il est créé un nouveau palier d'ancienneté, dans les conditions détaillées ci-dessous :
L'article 2.3 « Rémunération conventionnelle des personnels “logistiques” » du protocole susvisé est complété du paragraphe suivant :
« D. Palier d'ancienneté après 20 ans
Pour les non-cadres
Pour les personnels non cadres disposant d'une ancienneté de plus de 20 ans, les taux horaires conventionnels hiérarchiques correspondent aux taux horaires conventionnels hiérarchiques après 15 ans majorés de 0,10 €.
Cette majoration est incluse dans la garantie annuelle de rémunération.
Pour les cadres
Pour les personnels cadres disposant d'une ancienneté de plus de 20 ans, la rémunération annuelle garantie hiérarchique correspond à la rémunération annuelle garantie hiérarchique après 15 ans majorée de 180 €. »
Le reste de l'article est inchangé.